友情提示:如果本网页打开太慢或显示不完整,请尝试鼠标右键“刷新”本网页!阅读过程发现任何错误请告诉我们,谢谢!! 报告错误
喜书网 返回本书目录 我的书架 我的书签 TXT全本下载 进入书吧 加入书签

如何让您成为修养高尚的成功人士--个人修养管理_关培兰-第17章

按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页,按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页,按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部!
————未阅读完?加入书签已便下次继续阅读!



上 
;只有两套换洗的棉质修女服 
;自己洗衣洗餐具 
;每日
与普通修女一样从事繁重而琐碎的各种劳动。。她说 

为了为贫穷者服务 
;首先要把自己变成穷人。诺贝尔和
平奖公报指出“她的事业有一个重要特点 
::尊重人的个
性、尊重人的天赋价值。那些处境最孤独的人、处境最悲
惨的人 
;得到了她最真诚的关怀与照料。这种情感发自
她对人的尊重 
;完全没有居高施舍的姿态。 


特丽莎认为 
;爱是表现于为他人设想 
;善待他人 
;与 



如何让您成为修养高尚的成功人士

95

别人分享喜悦 
;爱通过日常细微的事表现出来。通过一
些微小的事 
;人能表达彼此之间深切的爱 
:也许只是嫣然
一笑 
;也许只是为对方提一桶水。。要爱到真挚就无法
避免受到伤害 
;就像一个酷爱糖果的小孩子 
;如果三天三
夜一直在吃糖果必然也会伤害到自己。这是特丽莎修女
的思路。她说 
;我们必须不断付出爱 
;直到受伤害的程
度。她将日复一日的受苦和冲击 
;视之为人的成长。她
有“富贵不能淫、贫贱不能移、威武不能屈”的气节。因为
她没有任何私心 
;所以她无所畏惧。她没有做过“亏心
事” 
;她的错误缺点能够自己公开 
;勇敢改正 
;有如“日月
之食”。她的修养是我们所有人的典范。

爱 
;是关心另一个人的精神需要。是对所爱生命的
主动关注。我们认为爱不仅是一份关注、一份奉献、一份
包容、一份无私的爱。对人或是自然界的一草一木、一寸
土地、每一滴水、每一片天空都拥有真诚的爱。真诚地爱
人。别人是什么人、做什么事无关 
;他们是人类的一部分
这个事实就已经足够了。当你遇到一个陌生人时 
;你立
刻就与他结交上 
;不是靠我们自己 
;而是靠问那个陌生人
有关的一切— 
——他来自什么地方、做些什么事、有没有成
家 
?这并非是好管闲事 
;而是真心想知道这些。这时你
只把心思放在喜欢别人身上 
;而不是放在可能产生的结
果了。你怎么可能抗拒一个想要帮助你解决问题的人
呢 


人与人之间的真爱不会扼杀成长 
;它肯定了另一种
人格 
;鼓励它成长、发展。真正的爱并非紧紧抓住自己所 



如何让您成为修养高尚的成功人士


爱的人不放 
;而是放开手让他 
(她 
)走。成熟的人不想占
有任何人作为感情的奴隶 
;他想要所爱的人自由 
;就像他
自己想要自由一样。妻子爱丈夫 
;要帮助丈夫成功 
;第一
件是爱他 
;第二件是让他独立去闯。有些妻子喜欢劝告、
干预和影响自己的丈夫 
;去反对和他一起工作的人 
;或是
抱怨丈夫的薪水、工作时间和责任。把自己当作丈夫经
营事业的非正式顾问 
;这种妻子常常扼杀了丈夫的成功。

获得幸福的办法就是帮助别人获得幸福。不怨恨任
何人 
;不嫉妒任何人 
;而是热爱和尊敬全人类。不要求所
有人的恩赐 
;只要求有权把我的幸福分享给那些需要帮
助的人。由于清除了贪婪之心 
;所拥有的物质财富多于
需要。真正的财富取自分享了爱而受益的那些人。这个
世界充满了爱 
;只要你真诚地爱这个世界。爱是生命给
人类最珍贵的礼物 
;也是我们能给这个世界的最珍贵的
礼物。因而 
;与其对亲人说爱 
;不如给他们一个体贴的拥
抱 
;与其对朋友说爱 
;不如勾勾指头 
;彼此坦诚相见 
;与其
对人们、大自然说爱 
;不如伸出自己的双手 
;帮助那些该
帮助的人们 
;立刻行动起来去改变我们周围的每一寸土
地。 


29 。您知道如何去爱员工吗 

企业是树 
;员工就是树的枝叶。树只有枝叶繁茂 
;才
能蓬勃生长 
;企业必须万众一心 
;才能成就基业长青。爱
企业 
;就要爱员工 
;要细心地浇灌好员工的心。因为 
;它
们是企业的成长之根、动力之源。用爱浇灌员工的心 
;让 



如何让您成为修养高尚的成功人士

97

员工安心地工作 
;安心地发展 
;安心地竞争。管理者心中
要装满爱 
;装满员工的心愿。老子说 
;圣人常无心 
;以百
姓之心为心。这句话是说 
;圣人能长久地保持没有私心 

而是以百姓的心愿为自己的心愿。管理者不必是圣人 

但应当长久保持对员工的爱心 
;企业才能兴旺发达。 


2004年 
7月 
16日 
;凤凰卫视“海若工作室”在北京宣
布成立。在伦敦遭遇惨烈车祸两年两个月之后 
;刘海若
重新回到工作岗位。刘海若 
2002年 
5月 
10日在英国遭
遇火车出轨意外 
;头部遭受重创 
;身体多处骨折 
;肺、肝、
脾脏严重受损 
;曾被英国医生判定需要进行“脑死亡”测
试。但是 
;刘海若在昏迷了三个月后苏醒 
;并奇迹般地好
转 
;终于在两年后重新走上了工作岗位。在海若康复的
过程中 
;有两个人功不可没 
:一个是凤凰卫视总裁刘长
乐。刘长乐得知刘海若出事的消息后 
;就立即赶到英国 

不仅全力的照顾刘海若 
;还紧急与有关部门协商 
;从国内
请最好的医生赴英对刘海若进行救治。另一个人是神经
外科专家凌锋 
;她飞往伦敦会诊后 
;推翻了英国医生的死
亡论断 
;并将刘海若接往北京宣武医院治疗 
;由于医术高
超 
;终于使刘海若重新走上了工作岗位。虽然身体上重
伤过后的痕迹还在 
;但刘海若依然美丽而坚强。她由于
身体原因 
;虽然还不能坚持全天工作 
;但自己每天都在努
力 
;相信一定会把海若工作室办好。刘长乐总裁介绍了
成立“海若工作室”的意义与初衷。他说 
;海若工作室的
成立 
;在凤凰大家庭里有着特殊意义。在中国传统文化
中 
;凤凰最鲜明的特点 
;就在于她是一只不死鸟。海若的 



98

如何让您成为修养高尚的成功人士


浴火重生 
;是凤凰生命力旺盛的象征。成立“海若工作
室”目的在于让海若重回工作岗位。目前的工作主要有
三项 
:一是帮助海若重新融入社会、融入同事们之中。海
若工作室成立并不代表海若已经完全康复 
;可以正常工
作了。海若目前还有大量的康复工作要做 
;成立工作室 

重回凤凰大家庭 
;生活在同事们的关爱和忙碌之中 
;对于
海若在心智上和身体上的恢复十分有益 
;这是康复工作
的一部分。二是适当参与节目前期策划工作 
;也可能会
在凤凰一些节目中客串嘉宾主持。根据海若身体恢复的
情况 
;公司会考虑逐步加大工作量。三是可以参与一些
慈善和爱心公益活动。 
2001年 
6月 
;海若在救助白血病
女孩陈霞的《生命 
20小时》电视直播中担任主播 
;给公众
留下了深刻的印象。受伤后 
;她还克服种种困难 
;参与了
救助智障儿童的活动 
;她还将担任香港乐施会“毅行者 
2004”活动的主礼嘉宾。刘长乐希望刘海若把工作室做
好做大 
;办出自己的特色。凌锋教授介绍了海若目前康
复的情况 
;她强调说 
;海若其实并没有结束治疗 
;在上班
时间之外 
;她还要接受综合治疗。她相信海若回到她熟
悉的工作环境对她的整体恢复很有好处。而海若康复的
经验 
;将会使更多的病人受益。

海若的家人对海若工作室成立的消息十分欣慰 
;凤
凰卫视在他们眼中是一家充满了侠骨柔肠的电视台 
;非
常的人性化 
;从它们对自己员工的关爱和帮助 
;就可以感
知它们对于人类、人性和人的生命价值的尊重。

员工家庭遭遇不幸时 
;管理者付出了爱心 
;也会得到 



如何让您成为修养高尚的成功人士

99

爱的回报 
;同时提升了自身的修养。 


30 。您知道对顾客的爱不仅是为了利益吗 

有人说 
;为什么酒店的服务员对你笑脸相迎 
?因为
要取得她需求的 
;也就是你口袋中的钱 
;和你的口碑。你
今天不消费 
;她赌你今后会来消费。你今后不消费 
;她赌
你会说她的好话。你不说她的好话 
;她赌你不说她的坏
话。

从一家扩展到七十多家 
;从 
5000美元发展到数十亿
美元 
;名声显赫于全球的美国希尔顿酒店 
;半个世纪以
来 
;不论经济如何波动 
;但它的生意长期火爆 
;财富增加
直线攀升 
;稳坐世界酒店业“大哥大”地位。当有人探询
其成功的秘诀时 
;希尔顿微笑着说 
:。1930年

“经营微笑”
是美国经济最萧条的一年 
;工厂倒闭 
;工人失业 
; 85%的
民众靠社会救济金维持生计 
;哪有闲钱去住酒店。因此 

全美国 
80%的酒店关门打烊 
;熄火休息 
;转让出售的广告
几乎遮盖了酒店的大门和橱窗。希尔顿酒家也是一年接
一年地亏损 
;一度达到欠债 
50万美元的境地。面对此情
此景 
;希尔顿召集留下的部分管理人员研究对策 
;寻找摆
脱困境的良方。有人建议降低床位费 
;有人提出提高饭
菜档次 
;还有人推出了添置一流设备。。面对五花八门
的方案 
;希尔顿却提出“经营微笑”的独特思路。希尔顿
告诉管理人员和员工 
;酒店只有一流的设备而没有一流
的微笑 
;客人会认为我们提供的服务是欠缺的、不完美
的。生活中缺少了微笑 
;犹如花园没有阳光 
;所以 
;希望 



100

如何让您成为修养高尚的成功人士


大家思考一下 
;如何“经营微笑”的具体方略。虽说“经营
微笑”一词对希尔顿的员工来说 
;是第一次听到 
;经营思
路、经营举措也是个盲区 
;但他们虚心接受希尔顿的“培
训”。满怀自信 
;微笑常挂在脸上的希尔顿向员工呼吁 

“目前 
;我们正值酒店亏损时期 
;为了将来能有云开雾散
的一天 
;请各位千万别把愁云挂在脸上。请记住 
;希尔顿
酒店的全体员工不是在经营酒店 
;而是在诚心、精心经营
微笑 
;笑里藏着美金 
;笑里孕育着日出和鲜花。 
”在微笑经
营的具体措施上 
;希尔顿制订出了一套完整的步骤和规
则。例如 
;他们根据只有发自内心的微笑才是诚恳的和
可亲的这一心理印象 
;首先培养员工热爱酒店、把客人当
亲人的思想感情 
;其次 
;把微笑及态度和蔼、语言温馨、举
止规范礼貌等素质纳入量化考核 
;实行奖惩制度 
;把微笑
这个“软件”提高到比任何“硬件”都重要的位置予以呵
护。面对经济大萧条的现状 
;大多数美国人愁云满面 
;对
前途迷茫和失望。因此 
;微笑成了 
20世纪 
30年代美国
大地上最为短缺的“精神产品”。希尔顿正是发现了这一
商机 
;把酒店当作出售微笑的市场 
;采取迂回曲折的曲线
救国的方案 
;让希尔顿酒店处处绽放微笑的花朵 
;成为美
国人恢复自信、安慰灵魂、寻求寄托、感受亲切的家园。
事实上 
;在那些纷纷倒闭的只剩下 
20%的酒店中 
;只有希
尔顿酒店服务员的微笑是持久的
返回目录 上一页 下一页 回到顶部 0 0
未阅读完?加入书签已便下次继续阅读!
温馨提示: 温看小说的同时发表评论,说出自己的看法和其它小伙伴们分享也不错哦!发表书评还可以获得积分和经验奖励,认真写原创书评 被采纳为精评可以获得大量金币、积分和经验奖励哦!